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就職の軸は具体的に。

就職の軸を明確に。 就職の軸。 あなたはどのような軸を持っていますか? 人によって様々な回答があるでしょう。 中でも多い回答が以...

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組織研究を無駄にしないで!

組織研究は正しく行おう。 業界研究、組織研究は意味がない。 そんな風に言う方もいらっしゃいますが、そんなことはありません。 そう話...

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業界研究は、自分の将来のためにも怠るべからず。

業界研究のすゝめ 社会人と話をしていると、仕事がつまらない、辞めたいという声を聞くことがあります。 話を聞けば、「やりたいことをやら...

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その組織でやらねばならないことを考えよう。

その組織でやらねばならないことを無視しないこと。 自己分析はやりたいことやできることを探すこと。そんなことを以下の記事でお伝えしました。 ...

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優秀の定義は求める人材像×先輩社員にあり。

何をもって優秀かは、企業に聞こう! 周りが優秀すぎてついていけるか不安。そんなことを聞くことがあります。 企業は優秀な人を取りたがる...

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自己分析系の回答は、経験の語りだけでは意味がない。

経験を語る際は、他人からの評価も。 自己分析系の質問。 ・学生時代に力を入れて取り組んだこと  (通称、ガクチカ) ・達成感を感...

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自己分析は、「自分だったらどうするか?」を考える。

日常の出来事から自分を知ろう。 自己分析は本当にいろんな考え方、方法があります。 自分はどういう人間だっけ?と振り返る作業なので、別...

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自己分析は、あなたの当たり前を探ること。

あなたの当たり前の中に、あなたらしさがある。 自己分析。 この名称自体が大それたものに感じられ、面倒臭そうだし、何したら良いかわから...

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自己分析は消去法?

やりたくないことから考えよう。 自己分析はできること×やりたいことを考える。 前回の記事では、そんなことをお伝えしましたが、...

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自己分析は掛け算だ。

自己分析は経験の洗い出しだけではない。 自己分析は、ただ単に自己PRやガクチカといった経験を語るために経験の洗い出しをする作業と捉える人が...

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